SIerには将来性がある？不安視される理由や今後の需要について解説
SIerの将来性に疑問を感じてしまい、なかなか契約できないというケースも珍しくありません。SIerが今後も安定したサービスとして提供されるのか、途中で依頼が打ち切りにならないか不安になる声も聞かれます。本記事ではSIerの将来性と不安視されている背景、今後の需要について解説します。
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エンジニア不足解消の一環として、SES契約を結ぶ企業は多いです。SES契約の場合、エンジニアは客先常駐で働くことになるため、事前にメリット・デメリットや注意点を把握しておくとよいでしょう。本記事ではSESの概要や客先常駐の特徴、エンジニアを有効活用する方法などを解説します。
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SaaSエンジニアを採用する方法｜必要なスキルや注意点などを解説
SaaSサービスを展開する際には、専門知識を持つ「SaaSエンジニア」の採用が必須です。しかし、SaaSの基本やエンジニアに必要なスキルが不明瞭だと、採用活動が難しくなる可能性があります。本記事ではSaaSエンジニアの採用における基本を、仕事内容や注意点などを参考に解説します。
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SESにも「3年ルール」は存在する？概要やエンジニア派遣との違いを解説
エンジニアが不足しており、人員補充を目的としてSESを検討する企業が増えています。そこで把握しておきたいのが、SESには派遣のように「3年ルール」があるのかについてです。例えば、「SESも3年ルールのように契約に上限があるのか」「3年ルールのない派遣があるのか知りたい」といった課題があります。本記事ではSESにおける3年ルールの有無と概要、エンジニア派遣との違いについて解説します。
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